সেপ্টেম্বর 25, 2022

কর্মীরা ম্যানহাটন অফিসে ফিরে যান – এমনকি অ্যাডামস বলেছেন ব্যবসায়িক জেলাগুলির হাইব্রিড কাজের যুগের জন্য একটি আবাসিক “পুনর্বিবেচনা” প্রয়োজন

1 min read

এমনকি গ্রীষ্মকালীন মন্দার পরে কর্মীরা উল্লেখযোগ্যভাবে বেশি সংখ্যায় অফিসে ফিরতে শুরু করলেও, মেয়র এরিক অ্যাডামস স্বীকার করেছেন যে হাইব্রিড কাজের ব্যবস্থা অব্যাহত থাকার সম্ভাবনা রয়েছে – এবং শহরের গুরুত্বপূর্ণ মিডটাউন জেলাগুলিকে পুনর্বিবেচনা করতে হবে।

এর মানে হল যেগুলি ঐতিহ্যগতভাবে অফিস জোন ছিল সেখানে আরও আবাসন আসতে পারে, তিনি পরামর্শ দেন।

“সেন্ট্রাল ম্যানহাটন আমাদের ব্যবসায়িক জেলা হিসেবে থাকবে, কিন্তু 11 সেপ্টেম্বরের পর ডাউনটাউনের সাথে আমরা যেভাবে করেছি সেভাবে আমাদের জোনিং করতে হবে,” তিনি বুধবার ক্রেইনের নিউ ইয়র্ক বিজনেস দ্বারা স্পনসর করা একটি প্রাতঃরাশ 340 জন ব্যবসায়ীর সাথে প্যাক করে বলেছিলেন৷

লোয়ার ম্যানহাটনে ধ্বংসযজ্ঞের পর, হাউজিং বন্ড এবং প্রণোদনা প্রোগ্রাম ডেভেলপারদের অফিস স্পেস তৈরি করতে বা হাজার হাজার অ্যাপার্টমেন্টে রূপান্তর করতে উদ্বুদ্ধ করেছিল। “ডাউনটাউন ছিল মাত্র 9-থেকে-5 এবং এখন এটি একটি 24-ঘন্টা, সপ্তাহে সাত দিন জেলা,” অ্যাডামস উল্লেখ করেছেন।

তবুও, নতুন ডেটা শ্রম দিবসের পর থেকে অফিসের ব্যবহারে তীব্র বৃদ্ধি দেখায়। ক্যাসলে সিস্টেমের ডেটা, যা কীকার্ড অপারেশন চালায়, গত সপ্তাহে নিউ ইয়র্ক এরিয়া অফিসগুলিতে গড় দখল দেখিয়েছে 38% থেকে 46.6% – এটি কভার করা 10টি মার্কিন মেট্রো অঞ্চলের মধ্যে সবচেয়ে বেশি বৃদ্ধি।

গত সপ্তাহে, নিউইয়র্ক সিটির জন্য পার্টনারশিপ বলেছে যে শহরের 160 জন বড় নিয়োগকর্তার উপর তার জরিপ সেপ্টেম্বর মাসে গড় দৈনিক অফিস দখল 50% দেখিয়েছে।

বুধবার অফিসের কাজের জন্য শীর্ষ দিন বলে মনে হচ্ছে। সেপ্টেম্বরের প্রথম দুটি বুধবার মহামারীর পরে প্রথমবারের মতো বাস এবং পাতাল রেলের রাইডারশিপ প্রায় 5.5 মিলিয়ন আঘাত করেছিল। লং আইল্যান্ড রেল রোড এবং মেট্রো-উত্তর রেলপথ উভয়ই রাইডারশিপ দেখায় যা সপ্তাহের মাঝামাঝি সময়ে তাদের প্রাক-মহামারী সংখ্যার 70%।

কিছু ক্ষেত্রে, COVID-এর অশান্তি আসলেই কর্মীদের নিউইয়র্কের অফিসে আনতে সাহায্য করেছে। গুগল সিটিতে নিশ্চিত করেছে যে যখন ক্যালিফোর্নিয়া-সদর দফতরে ইন্টারনেট জায়ান্টের কর্মচারীদের একটি নতুন অফিসের অবস্থান বেছে নেওয়ার অনুমতি দেওয়া হয়েছিল, তখন শহরের সামগ্রিক প্রধান সংখ্যা প্রায় 1,000 বেড়েছে কারণ অন্যান্য এলাকা থেকে তার কর্মীরা নিউইয়র্কে স্থানান্তর করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। এখানে এর 12,000 কর্মী Google-কে শহরের বৃহত্তম প্রযুক্তি কোম্পানিতে পরিণত করেছে।

একই সময়ে, অংশীদারিত্বের সমীক্ষায় দেখা গেছে যে বড় কোম্পানির মাত্র 9% কর্মী সপ্তাহে পাঁচ দিন অফিসে ফিরে এসেছেন – যা মেয়রের ভবিষ্যদ্বাণীতে পরিবর্তন হতে পারে না।

“আমি জানি না আমরা সপ্তাহে পাঁচ দিন অফিসে প্রাক-কোভিড শতাংশ লোক দেখতে পাব কিনা,” তিনি বলেছিলেন। “তারা সোমবার এবং শুক্রবার বাড়ি থেকে কাজ করতে চায় বলে মনে হচ্ছে।”

তিনি উল্লেখ করেছেন যে ম্যানহাটনের ব্যবসায়িক জেলাগুলির সাথে কী করতে হবে তা নির্ধারণ করা প্রাক্তন ডেপুটি মেয়র ড্যান ডক্টরফ এবং রিচার্ড বুয়েরির নেতৃত্বে একটি টাস্ক ফোর্সের কাজ, যিনি একজন প্রাক্তন ডেপুটি মেয়র এবং এখন রবিনহুড ফাউন্ডেশনের প্রধান।

মেয়রও তার প্রয়োজনীয়তা রক্ষা করেছেন যে সমস্ত শহরের কর্মীরা সপ্তাহে পাঁচ দিনে আসে, বলেছিল যে শহরের হার্ড-হিট রেস্তোঁরা এবং খুচরা শিল্পগুলি ফিরে আসার জন্য অফিসে ফিরে আসা প্রয়োজন। তিনি আরও উল্লেখ করেছেন যে দুর্বল অর্থনীতি নিয়োগকর্তাদের অফিসে উপস্থিতি প্রয়োজনের জন্য আরও ক্ষমতা দিতে পারে।

“একজন যুবক সিটি হলে আমার জন্য কাজ করতে আসছিল এবং আমাকে বলল, ‘আমাকে শুরু থেকেই বলি যে আমি সপ্তাহে মাত্র দুই দিন কাজ করি এবং আমি এটি আশা করি এবং আমি এটিই আশা করি,” মেয়র সম্পর্কিত। “এবং আমি বলেছিলাম, ‘আমি আশা করি না যে আপনি আমার জন্য কাজ করবেন।'”

সেখানে একটা ভুল ছিল. অনুগ্রহ করে একটু পরে আবার চেষ্টা করুন.

সিটি স্কুপ পান

সাইন আপ করুন এবং প্রতিদিন সকালে আপনার কাছে পৌঁছে দেওয়া CITY থেকে সর্বশেষ গল্পগুলি পান৷

আপনার জমা দেওয়ার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ!